广发银行招人通过中介的原因有以下几点：

1. 节省时间和资源：广发银行是一家大型银行，在招聘过程中需要筛选大量的简历和面试候选人。通过中介可以帮助银行快速找到合适的人选，节省大量的时间和人力资源。

2. 获取专业人才：中介机构通常拥有丰富的招聘经验和专业的人才库，可以提供符合广发银行需求的专业人才。中介可以根据银行的要求，筛选和推荐具有相关经验和技能的候选人。

3. 保持招聘的中立性：以中介作为桥梁，可以保持招聘过程的中立性。中介机构按照招聘规定和程序进行操作，不受个人好恶或偏见的干扰，确保招聘过程的公正性和公平性。

4. 提供更好的保密性：招聘过程中，广发银行可能涉及到一些敏感信息，例如候选人的个人资料和薪酬待遇等。通过中介可以更好地保护这些信息的保密性，减少信息泄露的风险。

总之，广发银行通过中介招人可以提高招聘效率和招聘质量，保持招聘过程的公正性和保密性。同时，中介机构也可以为银行提供专业的招聘服务，帮助银行找到符合要求的人才。